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上海财经大学智慧校园财务系统升级人事薪酬财务代发改造一期项目招标公告
日期:2026-01-20 收藏项目
项目所在地区:上海市

一、招标条件

本上海财经大学智慧校园财务系统升级人事薪酬财务代发改造一期项目已由项目审批/核准/备案机关批准,项目资金为自筹资金115万元,招标人为中国建设银行股份有限公司上海市分行。本项目已具备招标条件,现招标方式为公开招标。

二、项目概况

规模:

1.  招标内容:本项目拟通过公开招标方式择优选定1家供应商,为招标人与上海财经大学合作的财务系统升级及人事薪酬财务代发改造项目提供支持。本项目旨在协助上海财经大学构建集成化、数字化人事管理平台,覆盖员工招聘、入职、培训、考核、晋升、离职全生命周期管理,并重点优化薪酬核算与发放流程,实现与财务系统无缝对接。项目还将提升系统数据处理与决策支持能力,增强系统安全性与稳定性,保障人事数据安全。通过本项目,招标人将同步推进银企直连、工资代发等服务,进一步拓展校园金融服务场景。本项目软件免费维护期为自项目验收合格之日起5年。(具体服务内容及要求详见招标文件第三章“技术需求书”)。

2.  交付时间:合同签署后,4个月内完成设计、开发、调试;3个月进行系统上线试运行;0.5月进行验收,合计7.5月(30周)。

3.  最高投标限价:101.7699万元(不含税),投标总价(不含税)超过最高投标限价的,其投标将被否决。

范围:本招标项目划分为1个标段,本次招标为其中的:

(001)上海财经大学智慧校园财务系统升级人事薪酬财务代发改造一期项目

三、投标人资格要求

(001上海财经大学智慧校园财务系统升级人事薪酬财务代发改造一期项目)的投标人资格能力要求:

1.投标人为中华人民共和国境内合法注册的独立法人,具有独立承担民事责任的能力。

2.遵守国家有关法律、法规,具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度,具有增值税一般纳税人资格。

3.投标人当前未处于限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业等重大行政处罚期内。

4.投标人在参加招标活动前3年内(2023年1月1日至今,成立时间不足3年的,从成立日期起至今)未被“信用中国”网站列入“重大税收违法失信主体”、不得有行贿犯罪等重大违法查询记录(“中国裁判文书网(wenshu.court.gov.cn)”以法院判决书落款日期为准)、未被“中国执行信息公开网”列入“失信被执行人名单”、未被“中国政府采购网”列入“政府采购严重违法失信行为记录名单”、未被“国家企业信用信息公示系统”列入“严重违法失信名单”(本项资格证明文件无需投标人提供,由招标代理机构工作人员于开标时间当日统一查询,查询结果页面打印后与招标文件一并保存)。

5.投标人具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录,参加中国建设银行有限公司上海市分行采购活动前三年内在经营活动中没有重大违法记录(提供承诺书)。

6.投标人负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同人,不得同时参加同一项目的采购。

7.投标人在资格审查时未处于中国建设银行股份有限公司暂停合作、禁用或退出期内;(以中国建设银行行内龙集采系统中投标人信息页面展示信息为准)。

8.投标人承诺在本项目招标过程中不存在下列情形,如存在下列情形之一,招标人有权取消其投标或中标资格。情形包括但不限于:

(1)   法定代表人(负责人)在生产经营活动中受到刑事处罚;

(2)   重大并购或重组,影响正常生产经营,其他重大风险事项,影响正常采购合作。

9.投标人在法律和财务上独立、合法运作并独立于建设银行。

10.投标人与建设银行不存在利益冲突,不存在损害建设银行合法利益和声誉的情形,不存在针对建设银行的重大诚信问题。

11.投标人须出具整个项目信创适配承诺。

12.投标人提供的不存在重大安全漏洞,满足系统安全等保三级测评要求。

13.投标人须提供自2022年1月1日至今签订的与高校人事管理系统项目案例,以提供的中标通知书、项目合同(包含项目建设内容页及签字盖章页等关键页)和项目验收报告(需盖用户公章)复印件为准(三项缺一不可),建设内容应包含专业技术职务评审、岗位评聘、薪资福利等。

14.本项目不允许转包或分包。

本项目不允许联合体投标。

四、招标文件的获取

获取时间:从2026年01月21日09时00分到2026年01月27日16时00分

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