薪酬系统的职工薪酬管理、数据采集报送、数据展现等3个功能模块。
内容包含薪酬系统职工收入实时报送等功能改造开发技术服务。
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序号 |
服务 |
详细内容 |
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1 |
功能开发 |
实时报送改造、数据采集报表、数据贯通等功能开发技术服务。 |
3.投标人资格要求
3.1注册要求：在中华人民共和国境内依法经国家工商、税务机关登记注册，具有独立企业法人资格、一般纳税人资格的企业。
3.2财务要求：投标人须出具近三年（2022年-2024年）经会计事务所审计的财务报表，具有良好的财务状况；若公司成立不足3年，则提供成立以后的。投标人的法定代表人或公司创始人不存在以下情况：1、处于财产被接管、查封、扣押、冻结、破产状态；2、因股权变动导致投标人履约风险的（需提供承诺函） 。
3.3信誉要求：投标人不在国家企业信用信息公示系统严重违法失信企业名单中，不在中国执行信息公开网的失信被执行人名单内。
4.4业绩要求：须提供近三年（2022年6月—至投标截止时间）至少2个政府/企业客户信息化（软件）项目相关业绩（业绩以合同签订时间为准，须提供合同首页、主要内容页、金额页、签字盖章页等关键页扫描件并加盖投标人公章，原件备查）。
3.5关联关系要求：
同一包件内的不同申请人如出现以下情况，经评审委员会核实，确认围标串标的，废除该包件申请资格：（1）使用同一联系人或同一联系电话的；
（2）申请文件由同一单位或者个人编制的；
（3）申请文件异常一致的；
（4）单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的；
（5）使用同一IP下载招标文件或者上传申请文件的；
（6）其他围标串标行为。
3.6其他要求：本项目不接受联合体投标
4.投标最高限价
本项目投标最高限价：915000元
5.资格审查方式
本次招标采用资格后审方式。
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联系人：宋扬
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