1.1 项目实施区域:广东省广州市。
1.2 项目概况:为中通服建设有限公司提供本部部门价值提升项目咨询服务,为支撑中通服建设有限公司战略落地,协助公司聚焦本部部门价值重塑、人岗匹配、薪酬激励机制改革,协助设计项目方案、制定项目关键举措和实施路径,并辅导落地实施。
1.3 服务时间:自合同签订之日起至本项目双方合同义务全部履行完毕止。
1.4 ※预算金额:本项目最高报价限价人民币250,000.00元(含6%增值税),报价不允许超过最高报价限价,参选人报价高于限价的,其参选将被否决。
1.5 采购范围:通过公开比选的方式,选取1个中选人负责提供本项目标的物。
1.6 ※服务限期:发布中选通知书之日起3个工作日内项目组进驻,自项目组进驻后30个日历日内完成本部部门价值评估项目,项目组进驻后100个日历日内完成所有工作。
2. ※参选人资格要求
2.1 资质条件
1) 参选人应为中华人民共和国境内法律上和财务上独立的法人或依法登记注册的组织,合法运作并独立于比选人。参选人应具有良好的银行资信和商业信誉。
1.1) 如报价人为企业的,提供营业执照同时应提供“全国企业信用信息公示系统(http://gsxt.saic.gov.cn/)” 查询结果(显示经营范围、注册资本、年度报告具体报送年份及公示日期等信息)的截屏打印件(加盖公章);
1.2) 如报价人为事业单位的,提供事业单位法人证书同时应提供“事业单位在线(http://www.gjsy.gov.cn/)”查询结果(显示宗旨和业务范围、开办资金、证书有效日期等信息)的截屏打印件(加盖公章)。
2)参选人须具备增值税一般纳税人资格,须提供有效的增值税一般纳税人资格证明(由主管税务机关在其《税务登记证》副本“资格认定”栏内加盖“增值税一般纳税人”戳记,或提供在网上税务系统查询能显示其为一般纳税人的页面的截屏打印件,或提供经主管税务机关核对后退还纳税人留存的《增值税一般纳税人资格登记表》,或主管税务机关出具的其他的增值税一般纳税人资格证明材料)复印件)。
3)参选人所经营业务范围应当涵盖以下内容中一项:企业管理咨询,人力资源服务,信息技术咨询服务。
2.2 财务要求
不存在财产被接管或冻结或破产清算状况,参选人须提供最近一年(2024年)(如为新注册的参选人,需提供自注册之日起至今)的年度财务报告。
2.3 业绩要求
参选人须提供2023年1月1日至参选截止时间,同类型企业管理咨询服务、人力资源管理咨询服务成功案例1个。
注:
1)业绩以签署生效的合同为依据,按合同签订时间为准,合同无法体现时间的,以订单签订时间为准,如合同和订单均无法体现时间的,以合同金额对应的发票开票时间为准;
2)须提供合同关键页证明材料复印件(合同关键页、签字盖章页、合同采购内容页及合同金额页等),原件备查。
3)提供的业绩证明材料若为框架合同,以订单为准(同时提供框架合同及符合本项目业绩要求的订单)。
2.4 参选人不得存在情形
2.4.1 参选人不得存在下列情形之一:
(1) 为比选人不具有独立法人资格的附属机构(单位);
(2) 被责令停业或破产状态的;
(3) 被暂停或取消投标、参选、应答资格的;
(4) 财产被重组、接管、查封、扣押或冻结的;
(5) 在最近三年内骗取中标、中选、成交的;
(6) 在最近三年内因严重违反合同约定被解除合同/协议,或取消供应商资格的;
(7) 在与比选人合作过程中出现过重大问题且尚未妥善解决的;
(8) 相关产品在采购合作项目中出现过重大质量或安全问题且未妥善解决的;
(9) 报价人或其法定代表人、拟委任的项目负责人在最近五年内参与的采购活动中有行贿犯罪记录的。
(10) 参选人不存在各运营商(中国电信、中国移动、中国联通、中国广电和中国铁塔)、中国通信服务有限公司、广东省通信产业服务有限公司和中通服建设有限公司的黑名单期限内。
2.4.2单位负责人为同一人、控股股东为同一自然人或者存在控股、管理关系的不同单位,不得同时参加本项目中同一标包报价或者未划分标包的同一项目报价;供应商提交应答文件时必须提供《供应商控股及管理关系情况申报表》,没有提供该表的,其应答文件一律无效。
2.5 是否接受联合体申请
本次比选不接受联合体申请。
3. 资格审查方法
本项目评审采用综合评估法,参选人应理解此项目非最低价中选。
4. 比选文件获取
4.1比选文件获取时间:〔2025年【11】月【26】日至2025年【11】月【28】日〕,每日上午〔【9】时【00】分至【12】时【00】分〕,下午〔【14】时【00】分至【17】时【00】分〕(北京时间,下同)。
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