鹰潭一八四医院劳务派遣服务项目（二次）公开竞争谈判公告
1.采购条件和方法
1.1采购条件
鹰潭一八四医院劳务派遣服务项目（二次）(编号：gkjt2025101300029)已具备采购条件，经鹰潭一八四医院批准， 现对本项目实施公开采购活动，公开邀请合格供应商参加本项目采购竞争。
1.2 采购方法
公开竞争谈判
2.采购内容和范围
| 包名称 | 标的物名称 | 数量 | 计量单位 |
|---|---|---|---|
| 鹰潭一八四医院劳务派遣服务项目（二次） | 鹰潭一八四医院劳务派遣服务项目（二次） | 1 | 项 |
项目服务期为：2年。服务期间合同签署采取“1+1”模式，即：合同签署采取一年一签方式。一年期满后采购人将对中标人服务质量进行评价，若评价结果为不满意，采购人有权不再续签合同，且不再承担任何违约、赔偿责任。
服务地点位于：……
服务质量要求或服务标准如下：1.投标人按照采购人提供的岗位需求及标准，提供符合条件人选，经医院确认后通知上岗，上岗前做好岗前培训。
2.投标人管理人员应及时、准确、妥善办理医院派遣人员的录用、合同签订、考核、退工、解聘、辞退、档案整理等事宜。投标人应为采购人提供劳动人事、社会保障各项政策咨询，解答和协调处理采购人提出的各种疑难问题，及时传达最新政策法规和动态信息，投标人不得在采购人场所从事与采购人合作无关的其他事务。
3.投标人必须遵守国家相关法律法规，如《劳动合同法》、《劳务派遣暂行规定》等，确保服务的合法性和合规性，以更好地服务于用工单位。
4.投标人应按国家法律法规与劳务服务人员建立劳动关系，保障其获得劳动报酬、休息休假、劳动安全等基本权益。
5.派遣人员需要遵守采购人的规章制度、岗位职责、业务操作规程作业，服从采购人的工作调配，接受采购人管理人员的管理和监督。
6.投标人应及时处理和协调采购人与派遣人员之间的工作和管理纠纷，协助本单位防范与避免劳务纠纷的发生，并负责处理派遣员工提出的劳动仲裁、诉讼以及其他不良事件。
7.每月需按院内要求提供派遣人员工资发放及社保缴纳证明资料。
8.投标人可为派遣人员提供信息化服务，如工资查询、社保查询、个人档案等相关服务。
9.投标人应优先使用原有派遣人员，妥善处理和原有劳务派遣公司的交接，及时办理相关接收手续并确保派遣人员平稳有序过渡，以及本项目合同期满后与新服务公司的交接。
10.采购人可规定所派遣员工合同签订的周期，周期内如派遣员工未通过科室的定期考核，采购人有权退回该派遣员工。
11.投标人具有完善的保密制度，做好保密工作，包括但不限于以下内容：工作流程、规章制度、数据资源、员工信息、协议内容、不公开的任何资料等。
12.投标人应该严格按照投标文件和委托合同的约定事项进行人员管理，如达不到规定的要求和服务的水平下降，投诉多或者出现重大管理失误，采购人有权提出整改意见，直至终止委托合同。。
其他：无。
3.供应商资格要求
3.1供应商资格要求
(1)供应商须为中华人民共和国境内依法注册的企业、具有独立法人资格或为非法人组织。
(2)供应商应具备良好的商业信誉和健全的财务制度，须提供经审计的近一年度财务审计报告。
3.2供应商不得存在下列情形之一
(1)与本项目其他供应商的单位负责人为同一人。
(2)与本项目其他供应商存在直接控股关系。
(3)本项其他供应商存在管理关系。
(4)近三年内在经营活动中存在以下严重不良情形:
①被本项目所在地省级以上行业主管部门依法暂停、取消投标成禁止参加采购活动的。
②处于被责令停产停业、暂扣或者吊销执照、暂扣或者吊销许可证、吊销资质证书状态。
③进人清算程序，或被宣告破产，或其他丧失履约能力情形的。
④根据公司供应商管理要求，被禁止参与采购活动且处于有效期内的。
3.3 本次项目不接受联合体参加采购活动
联合体各方按照其分工协议，应当满足本条第3.1款规定的相应条件和要求；联合体各方均不得存在本条第3.2款规定的情形；联合体各方不得以自己名义单独提交响应文件，或参加其他联合体参与本项目采购活动。否则，相关响应文件均无效。
4.采购文件的获取
4.1 获取时间
从2025-10-17 15:00:00起至2025-10-28 15:00:00止（北京时间）
本招标项目仅供 正式会员查阅，您的权限不能浏览详细信息,请点击注册/登录，请联系工作人员办理入网升级。
联系人：王越
电话：010-68819835
手机：13661355191 (欢迎拨打手机/微信同号)
邮箱：wangyue@zbytb.com
