瑞丰银行拟采购2026年校园招聘服务,包括2026秋季校园招聘和2026春季校园招聘,涉及服务项目包括校园宣传物料设计服务、校园宣传服务、笔面试和测评服务等,具体要求详见招标文件。
四、投标人资格要求
1.具有独立承担民事责任能力的独立法人或其他组织;分公司投标的,须有总公司对分公司的授权。
2.单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的不同供应商,不得同时参加同一标项的投标。
3.具有良好的商业信誉,若与本行存在以往合作关系的,未出现重大违约记录。
4.具备履行合同所必须的设备和专业技术能力。
5.注册资本不低于1000万元(人民币),分公司投标的,总公司注册资本不低于1000万元(人民币)。
6.投标人近3年内(2022年9月1日至今,以合同签订时间为准)具有不少于1项向浙江区域金融机构提供校园招聘服务且合同金额不少于10万的项目成功实施案例。(提供案例合同,总公司投标的,不得提供分公司案例)
7.投标人未被“中国执行信息公开网”(https://zxgk.court.gov.cn/shixin/)列入失信被执行人、未被“信用中国”列入重大税收违法失信主体、未被“中国政府采购网”(https://www.ccgp.gov.cn)列入政府采购严重违法失信行为记录名单、未被“国家企业信用信息公示系统”列入严重违法失信名单。(提供相应网站查询截图)
五、招标文件获取
1.招标文件获取时限和时间:2025年9月30日至2025年10月10日
本招标项目仅供 正式会员查阅,您的权限不能浏览详细信息,请点击注册/登录,请联系工作人员办理入网升级。
联系人:陈思颖
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