一、原招标文件第4页招标公告—增加以下内容：********、其他约定：投标人应根据自身情况，在投标报价时充分考虑阅读、完全理解并接受以下条款：为支###市“百千万工程”建设######县千镇万村高质量发展工程”指挥部办######县千镇万村高质量发展工程”指挥部城镇建设专班联合印发###市“公益+微利”模式推动“百千万工程”工作指引（试行）》文件精神，本招标项目评分因素包含公益资信加分项。潜在投标人应根据自身情况，自主决定是否响应公益资信加分项。潜在投标人决定响应公益资信加分项的，潜在投标人应承诺其提交的投标文件中的###市“百千万工程”公益资信积分卡》在本项目投标截止时间前均为未被核销状态。招标人有权在评标报告复核环节，对排名前三的中标候选人的###市“百千万工程”公益资信积分卡》是否已被核销情况进行核实。排名前三的中标候选人按招标人规定时间、地点、积分卡数量范围内提交相应###市“百千万工程”公益资信积分卡》原件的，视为积分卡未被核销，招标人将按评标委员会评标报告推荐排名情况予以发布中标候选人公示。排名前三的中标候选人未能按招标人规定时间、地点、积分卡数量范围内提交相应###市“百千万工程”公益资信积分卡》原件的，视为积分卡已被核销，招标人将按评标委员会评标报告，递补确定中标候选人公示名单。中标单位在本项目投标中核销的###市“百千万工程”公益资信积分卡》涉及“公益承诺”模式领取的公益资信积分卡的，所对应的“公益承诺”部分公益捐建项目，必须按照对应的公益捐建项目帮扶协议约定的管理工期保质保量完成。中标单位在相应的公益捐建项目中存在履约不到位或存在工程质量、安全事故、恶意欠薪、转嫁公益项目等问题的，对未完成的公益捐建项目部分，本招标人将会同财政部门，在财政审核阶段相应核减相应结算金额。 二、原招标文件第27页-30页评标办法前附表—资信业绩部分、承包人实施方案部分修改如下：条款号条款内容编列内容********分值构成(总分100分)资信业绩部分：25分承包人实施方案部分：15分投标报价：60分综合总得分计算公式综合总得分＝资信业绩部分得分＋承包人实施方案得分+投标报价得分********评标基准价计算方法当通过投标文件形式、资格和响应性条款审查的投标人数量大于5个时，去掉一个最高投标报价计算值和一个最低投标报价计算值后的算术平均值定为评标基准价；当通过投标文件形式、资格和响应性条款审查的投标人数量大于10个时，去掉两个最高投标报价计算值和两个最低投标报价计算值后的算术平均值定为评标基准价；当通过投标文件形式、资格和响应性条款审查的投标人数量小于或等于5个时，以所有有效投标报价计算值的算术平均值定为评标基准价；（以百分比为单位，以上评标基准价计算四舍五入，小数点后保留两位有效数字）。 【注：由于采取下浮率报价，投标报价计算值=（100%-投标下浮率），保留二位小数，第三位小数四舍五入】。********投标报价的偏差率计算公式偏差率=100% ×（投标人报价计算值－评标基准价）/评标基准价，以百分比为单位，精确到小数点后2位，第三位小数四舍五入。条款号评分因素分值评分标准********（1）资信业绩评分标准（25分）施工企业业绩2分投标人(如为联合体，指承担施工任务的单位)自2021年1月1日起至投标截止日止，承接过建安费3000万元或以上的建###市政类施工项目业绩(施工总承包或设计施工总承包或勘察设计施工总承包项目)，每个业绩得********分，本项最高得2分。注:①须提供合同关键页(至少包含金额、业绩内容、签订日期、合同双方盖章页)和中标（或成交）通知书扫描件或复印件作为评审依据（如上述材料无法体现项目金额或业绩内容的，可提供项目立项批复或竣工验收文件或项目建设单位出具的证明文件扫描件或复印件作为佐证）。业绩时间以合同签订日期为准。②如为设计施工总承包或勘察设计施工总承包项目，投标人须在项目实施中担任施工方。施工团队素质********分投标人（如为联合体，指承担施工任务的单位）拟投入的项目管理机构人员中：1、技术负责人###市政类高级工程师（或以上）职称的，得1分###市政类中级工程师职称的，得********分。2、造价负责人：具有一级注册造价师资格证（含原注册造价工程师），得1分；具有二级注册造价师资格证，得********分。3、安全负责人：（与专职安全员不为同一人）具有注册安全工程师证的，得********分。 注：①本项最高得********分。②须同时提供相关证书及投标人（或其非独立法人分支机构）为其购买的投标截止日前3个月任意一个月的社保证明扫描件或复印件作 为评审依据。如聘请退休人员无法购买社保的，则须同时提供退休证明和退休返聘劳务合同扫描件或复印件，不提供不得分。设计企业业绩2分投标人（如为联合体，指承担设计任务的单位）自2021年1月1日起至投标截止时，承接过建安费3000万元或以上的建###市政类设计项目业绩（设计或勘察设计或设计施工总承包或勘察设计施工总承包项目），每个业绩得********分，本项最高得2分。注：①须提供合同关键页(至少包含金额、业绩内容、签订日期、合同双方盖章页)和中标（或成交）通知书扫描件或复印件作为评审依据（如上述材料无法体现项目金额或业绩内容的，可提供项目立项批复或竣工验收文件或项目建设单位出具的证明文件扫描件或复印件作为佐证）。业绩时间以合同签订日期为准。②如为勘察设计或设计施工总承包或勘察设计施工总承包项目，投标人须在项目实施中担任设计方。设计团队素质4分投标人（如为联合体，指承担设计任务的单位）拟投入设计人员情况进行评分：1、电气专业负责人：###市政类高级或以上工程师职称的，得********分；中级工程师职称的，得********分；②具有注册公用设备工程师（供配电）执业资格的，得********分；本小项最高得1分。2、结构专业负责人：①具有一级注册结构工程师注册执业证书的，得********分；②具有注册土木工程师（岩土）注册执业证书的，得********分；本小项最高得1分###路专业负责人：①具有注册土木工###路工程）执业资格的，得********分；②具有注册土木工程师（岩土）注册执业证书的，得********分；本小项最高得1分。4、给排水专业负责人：①具有高级（或以上）工程师职称的，得********分；具有工程师职称的，得********分；②具有注册公用设备工程师（给水排水）注册执业证书的，得********分；本小项最高得1分。注：①本项最高得4分。②投标人在上述设计人员中分别投入1名负责人，各负责人不得为同一人，且与设计负责人不为同一人；③须同时提供相关证书及投标人（或其非独立法人分支机构）为其购买的投标截止日前3个月任意一个月的社保证明扫描件或复印件作为评审依据。如聘请退休人员无法购买社保的，则须同时提供退休证明和退休返聘劳务合同扫描件或复印件，不提供不得分。设计企业获奖情况2分投标人（如为联合体，指承担设计任务的单位）自2021 年1月1日至投标截止时，承接的项目：1、获得国家级勘察设计协会颁发的设计类奖项，每项得******** 分；2、获得省级勘察设计协会颁发的设计类奖项，每项得******** 分；3###市级勘察设计协会颁发的设计类奖项，每项得******** 分。注：本项最高得2 分；①投标文件中提供获奖证书或获奖证明文件复印件****网上打印件并加盖投标人公章作为评审依据，时间以获奖证书或获奖证明文件上颁发日期为准。获奖证书如有有效期的须在有效期内。②获奖证书以中国###市级建设行政主管部门或勘察设计协会颁发的为准。③如颁奖单位为协会或学会的，还应提供该协会或学会在“全国社会组织信用信息公示平****网页截图。未提供或提供资料不符合要求的不得分。④获奖项目须为国内承接项目,境外项目不计分。同一项目只能计算一次分值，投标人同时提供不同级别奖项的，以最高级别的奖项计分。其他择优因素（公益资信加分）********分投标人有效《“百千万工程”公益资信积分卡》总数≥最低要求且≥上限数量（积分卡最低要求根据###市“公益+微利”模式推动“百千万工程”工作指引（试行）》文件精神及配套细则确定，本项目为 2 张积分卡；上限由招标人按项目特点设定，本项目为 3 张积分卡）的，得********分；其他情况按以下公式赋分：S=********+（投标人积分卡数-最低数量）/（上限数量-最低数量）×********（S为公益资信得分）示例：某项目最低数量2张、上限3张，甲（1张）得0分（未达最低），乙（3张）得S=********+（3-2）/(3-2)×********=********分，丙（3张）、丁（4张）均得********分（≥上限得满分）。 注：①以投标人提###市指###市城镇建设专班单位公章的《“百千万工程”公益资信积分卡》扫描件作为评审材料，并附上投标单位盖章《“百千万工程”公益资信积分卡》汇总明细台账表；②本项得分保留小数点后两位，小数点后第三位“四舍五入”。********（2）承包人实施方案评分标准（15分）设计方案总体设计方案3分方案合理###路清晰、层次清楚，与周边建筑风貌协调一致，效果展示美观、大方、经济，符合当地实际及技术规范要求，造价可控的，得3分；其次以********分递减；不提供或完全不符合本项目实际情况的，得0分。设计进度计划与质量保证3分工作计划实施、安排的合理性高，设计质量保证措施详细、合理可行，对项目进行跟踪服务能力强，得3分；其次以********分递减；不提供或完全不符合本项目实际情况的，得0分。施工组织管理方案施工组织方案及进度计划3分项目施工组织方案详细合理、可行性高，计划编制合理可行、满足招标文件对工期的要求，对关键节点的控制措施有力、合理、可行，得3分，其次以********分递减；不提供或完全不符合本项目实际情况的，得0分。现场安全文明施工及环境保护方案3分现场安全文明施工及环境保护方案有针对性、合理，符合安全、文明生产要求，得3分；其次以********分递减；不提供或完全不符合本项目实际情况的，得0分。质量目标及保证措施3分质量目标及保证措施有针对性、合理，能较好满足施工需要，符合安全要求得3分；其次以********分递减；不提供或完全不符合本项目实际情况的，得0分。
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