一、项目情况（一）项目名称：《绩效改进——高质量增长的加速器》课程（二）项目概况：此次绩效改进课程旨在响应新时代干部队伍能力建设要求，一方面通过培训解决实际中遇到的困难和问题，通过学习绩效改进理念、工具和方法，找到问题点或机会点，形成对症的解决方案；另一方面提升中基层干部系统思考、准确识别和解决组织问题的能力，优化配置资源，在错综复杂的业务现状中，找到撬动业绩结果的“杠杆点”，从而带来组织业务结果和流程效率提升。（三）采购内容《绩效改进——高质量增长的加速器》课程，内容包含：绩效改进基本理论（成效代价比）、BEM行为工程模型，以及绩效改进探索差距、发现原因（BEM原因分析）、选择措施、设计方案的基本流程，课程中需使用大量案例辅助学习，并通过课堂练习解决小组课题。（四）服务期限课程时间：于2025年内开展，自合同签订之日起。课程预计6天；具体培训时间、班次、服务期限以采购方要求为准。二、选聘资质及服务要求（一）资质要求1.报价人在中华人民共和国境内注册，具有独立运作能力的独立法人，具备有效的营业执照，具备承担本项目培训服务的能力和信誉条件。2.财务要求：提供近3年经第三方机构审计的审计报告或财务报表。（注：①财务报表仅提供：资产负债表、利润表或损益表、现金流量表；②投标人若为事业单位的，则不需提供利润表或损益表；③若投标人成立不足3年，则附成立之后第三方机构审计的审计报告以及成立至今的财务报表；若不能提供财务审计报告，需出具法人签字、****公司财务状况良好承诺书，并将财务报表附后）。3.业绩要求：具有履行合同所必需的设备和专业技术能力，报价人近3年类似业绩，证明材料为中标通知书或合同协议书。4.信誉要求：近3年没有骗取中标和严重违法、违约及重大审计质量问题，无不良记录，未被列入失信被执行人，提供承诺书。 5.法律、行政法规规定的其他条件。（二）服务和成果要求包括但不限于：1.课程要求：根据采购方要求，安排《绩效改进——高质量增长的加速器》课程，包括情景案例、实操工具、实战演练等，并提供配套的培训课件及辅助学习资料，确保内容准确、全面、实用；2.师资要求：安排具备相关领域丰富教学经验的讲师，讲师资质需经采购方认可，确保教学质量和学员满意度。例如：易虹、张雪瓴、熊洁、吉力、陈发第、徐丽等，或同等水平具有绩效改进授课资质和能力的讲师。3.成果要求：课程采用培训一级（反应层）评估，交付标准为问卷总平均分90分及以上；4.培训地点：云南###市或地州，具体由采购人指定。（三）其他严禁安排与培训课程不符的讲师。
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