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云南安发杭萧绿建钢构有限公司关于选聘职业病危害现状评价服务的公告
日期:2025-06-10 收藏项目

根据我公司职业病危害现状评价服务的需求,现需选聘职业病危害现状评价服务单位。我司遵循公开、公平、公正原则,采用公开询比的方式选聘服务单位,现将有关事项公告如下:

一、项目名称

云南安发杭萧绿建钢构有限公司关于选聘职业病危害现状评价服务项目。

二、项目需求

(一)服务内容

严格遵守执行《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》(第47号令)、《职业病危害评价通则》(GBZT277-2016)等国家法律法规,对公司进行职业病危害现状评价。

职业病危害评价包括下列相关内容:接触职业病危害因素作业工种(岗位)的职业病危害因素接触水平;职业病防护设施设置的符合性和有效性;个人使用的职业病防护用品配备的符合性和有效性;应急救援设施设置的符合性和有效性;总体布局的符合性;生产工艺及设备布局的符合性;采暖、通风、空气调节、采光照明、微小气候、建筑结构等建筑卫生学的符合性;车间卫生用室(浴室、更/存衣室、盥洗室以及在特殊作业、工种或岗位设置的洗衣室)、生活用D室(休息室、就餐场所、厕所)、妇女卫生室等辅助用室的符合性;职业卫生管理组织机构及人员、职业病防治计划与实施方案、职业卫生管理制度与操作规程职业病危害因素监测、检测与评价、职业病危害告知、职业病危害警示标识与中文警示说明、职业卫生培训、职业病危害事故应急救援预案、职业病危害申报、职业卫生档案、职业病防治专项经费等各项职业卫生管理措施的符合性;职业健康检查的实施、职业健康监护档案的管理以及检查结果的处置等职业健康监护的符合性;其他应评价的内容。

(二)服务单位要求

依法取得国务院安全生产监督管理部门或者设区的市级以上地方人民政府安全生产监督管理部门按照职责分工给予的职业病危害因素检测、评价资质认可;有法人资格,具备固定的工作场所、专业的实验室和仪器设备、健全的内部管理制度和质量保证体系,以及满足学历、专业、技术职称等要求的专业技术人员;具有机械制造(金属结构制造,表面处理)行业职业病危害现状评价和职业病危害因素检测相关工作业绩,近三年以来所承担的职业病危害现状评价和职业病危害因素检测服务无任何不符合规定或被主管部门处罚情况;遵守执行《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》(第47号令)、《职业病危害评价通则》(GBZT277-2016)等国家法律法规。

(三)服务质量要求

职业病危害评价应遵循科学、公正、客观、真实原则。评价机构应建立、健全与职业卫生技术服务活动相适应的质量管理体系,质量管理体系应覆盖评价的全过程。评价机构应通过但不限于下列措施进行质量控制:合同评审、资料收集与审核、评价方案的制定与审核、职业卫生调查、评价报告审核、评价报告档案管理等。

(四)法规要求

《中华人民共和国职业病防治法》第三章第二十六条:用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,定期向所在地安全生产监督管理部门报告并向劳动者公布。职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得国务院安全生产监督管理部门或者设区的市级以上地方人民政府安全生产监督管理部门按照职责分工给予资质认可的职业卫生技术服务机构进行。职业卫生技术服务机构所作检测、评价应当客观、真实。《工作场所职业卫生监督管理规定》(第47号令)第二章第二十条:存在职业病危害的用人单位,应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每年至少进行一次职业病危害因素检测;职业病危害严重的用人单位,除遵守前款规定外,应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每三年至少进行一次职业病危害现状评价。

三、拦标价:30000.00元(含税价)

四、资格要求

(一)询比人具有中华人民共和国境内有效注册的法人或其他组织(若询比人为法人分支机构的,则须提供由法人出具的授权委托书),具有有效的营业执照。

(二)未处于被责令停业,财产被接管、冻结、破产等状态,出具相关证明材料,若无法提供相关材料,服务商需出具无上述情况的承诺函,并承诺向采购人披露的信息真实,因此产生的相关法律责任由服务商自行承担;

(三)未被列入“信用中国”失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为记录名单,提供查询截图;

五、报名时间:2025年6月10日至2025年6月13日止。

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