此次面向社会公开招聘消防车驾驶员、战斗员各5人，应聘人员按照本规定报名后，参加体检、体能测试、面试、政审等环节，全部合格后方可进入试用期。
二、招聘基本条件
1．具有中华人民共和国国籍、拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法、作风正派，具有坚定的政治素质、较强的正义感。
2．热爱消防工作，具有奉献精神，自愿从事火灾扑救、应急救援、维稳处突、消防宣传、消防信息通信等工作，服从命令，听从指挥。
3．学历及技能条件：
灭火救援员岗位：应具有高中及以上学历，包括具有高中以上同等学历的技校、中专、高职学历。
执勤消防车驾驶员岗位：应具有高中（含同等学历）及以上文化程度，报考驾驶员岗位能够熟练驾驶B2证车辆，并取得B2证及以上驾照。
4．岗位条件的年龄要求：灭火救援员岗位年龄需在18周岁以上，30周岁以下。执勤消防车驾驶员岗位年龄可放宽至35周岁。
5、有从事消防工作、退役军人，驾驶经验满2年以上工作经历者优先。
6、身体条件：符合国家规定的《消防员职业健康标准》。
7、具有下列情形之一的，不具备报名资格：
（1）受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）有被严重违反劳动纪律和法规并被聘用单位辞退、解聘记录的；
（4）道德败坏，有偷窃等不良行为的；
（5）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（6）曾在政府专职消防救援队伍工作，被辞退或开除的；
（7）从事消防救援工作合同期未满，擅自离职的；
（8）被开除中国共产党党籍的；
（9）其他不宜进入应急救援工作队伍的。
三、聘用人员的管理及待遇保障
（一）管理。被聘用后应当按照下列要求，严格承担岗位工作职责：
1、学习灭火救援基本理论、政策和知识，掌握灭火救援技术、战术和指挥方法；
2、按照纪律部队进行管理，坚持24小时驻勤备战，承担火灾扑救、应急救援等任务；
3、依法应当履行的其他职责及上级交办的事项。
（二）工资待遇。
1、工资。政府专职消防队员的工资收入由基本工资、津贴补助、奖金等构成，参照本地区政府专职消防队员工资及福利待遇标准要求，结合本地区财政实际进行核定，参考工资在4000-5000元左右，并根据实际和相关要求，逐年提升；单位统一安排食宿着装，按规定缴纳五险一金。
2、培训。新招聘的政府专职消防人员，必须参加入职培训，时间不少于2个月，新招聘具有1年以上国家综合性消防救援队伍工作经历（正常退出的消防员）或从事1年以上灭火救援实战经验的政府专职消防队员试用期为不超过1个月，入职培训期间发放基本工资。
3、假期。正式签订劳动合同后的政府专职（驾驶员、战斗员）享受带薪休假。
（1）轮休、调休，每月安排轮休8天，因担负值班、执勤以及参加集训、培训或执行其他任务而影响当月正常轮休的，在次月及时安排调休。新招录的政府专职消防员入职培训期内不享受轮休、调休。
（2）休假。参加消防救援队伍工作时间1年以上，5年以内的，每年享受1次休假，假期5天；工作时间5年以上，10年以内的，每年享受1次休假，假期10天；工作时间10年以上的，每年享受1次休假，假期15天。休假可一次性安排，也可以分段安排，分段安排一般不超过2次。
（3）按规定享受婚假、护理假、育儿假。
4、优先优待。因工作成绩突出，参照有关规定，予以表彰奖励。对违反规章制度的，应当视情节轻重按照国家有关规定予以处分，直至依法解除劳动合同。同时，按照相关规定享受相关优先优待保障。
四、报名时间
报名时间：2025年2月14日起至2025年3月1日。
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