一、加强组织领导，落实法治建设职责****局局长作为本单位党政主要负责人，切实履行推进法治建设第一责任人职责，全面主持单位法治工作，定期带领领导班子听取、研究和部署财政法治建设工作，解决法治建设工作遇到的困难和问题。2.制定工作计划，明确各股室工作目标和职责，落实法治政府建设工作责任。按照主要领导亲自抓，分管领导具体抓，责任股室和经办人员落实主体责任的工作原则，将财政法治工作目标层层分解到位，具体工作任务专人负责，有序推进本单位法治工作。3.将法治工作纳入本单位目标管理体系，把干部法治素养和依法履职情况纳入考核评价干部的重要内容，让尊法学法守法用法成为干部的自觉行为和必备素质。4.落实法律顾问制度，聘请远大律师****局法律顾问，解答法律问题，为政府采购、规范性文件制定等事项提供法律服务，协助开展法治相关工作，进一****局依法行政、依法理财的能力和水平。二、开展学法用法，提升干部队伍素质1.全面推进落实党组中心组学习制度，每年根据实际制定《中###市****局党组理论学习计划》，把习近平法治思想、宪法、民法典、党内法规条例等列入学习计划，并逐步开展专题学习，努力在学深悟透上下功夫。如：2024年9月召开“学思想、抓改革、促发展”传达会，传达学习党的二十届三中全会精神，充分认识法治建设的重要意义。2.组织本单位干部职工参与培训：2024年6月初参与长泰区人民政府办公室组织的行政执法专题培训班；2024年6月中旬参与****局组织的提升行政执法监督能力建设培训班；2024年7月参与省一体化大融合行政执法平台执法骨干人员培训会，****局行政执法人员业务能力和水平。2024年12月组织25人参加2024年度福建省财政系统行政执法资格考****局在岗在编持有执法证人员共有45人。3.组织本单位专题培训：2024年4月15日，组织开展保密教育培训，切****局干部职工做好保密工作的责任感和使命感，增强遵守保密法律、法规的自觉性。
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