一、干部人事档案数字化系统标准 （一）按照相关标准，干部人事档案数字化系统可以实现对干部人事档案的收集、鉴别、整理、保管、转递、统计、查阅等日常工作的数字化管理。 1.干部人事档案采集：满足中组部制定《干部人事档案数字化技术规范》要求，具备完成干部人事档案从纸质档案转化为数字档案的全过程功能，采集过程包含基本信息、目录录入、档案扫描、图像处理、高清处理、目录打印等内容。 2.干部人事档案管理：通过系统实现人员管理、档案名册、档案查借阅、档案材料管理、档案日常管理、档案接收转递、组织机构管理等功能。 3.安全管理：采用加密技术，防止非法用户通过截取数据流等手段获取****网上阅档时，提供多种授权方式控制档案查阅范围，更好规范查阅档案制度；提供相关密级标识设定，增强用户的数据安全保密意识；提供数据的备份与恢复功能；具备档案水印设置功能，防止档案被篡改、滥用；可以对干部档案图像进行批量图像质检；提供高效快速的查询资料手段，提供多文本编辑器进行资料内容编写及附件上传。 （二）硬件设施，包括数据库和服务器。 1.数据库：系统可以处理千万级别的数据，在十亿数据量级下至少100个用户同时进行单表多条件组合查询操作，返回数据条数＜200时的平均查询时间不高于170ms；提供数据页级恢复功能，允许从备份中还原并恢复指定的数据页；单表支持创建2048列；支持分区表，包括范围分区、哈希分区、列表分区、间隔分区等；支持组合分区，如可以实现列表、范围组合分区等；支持单表分区数量为********个；支持分区键包含多列，列数最多达到16列；支持增加、删除、合并、拆分、交换、截断、重命名等分区操作；支持分区表迁移；支持表空间自动扩展，并允许调整其扩展参数，包含支持修改扩展值、扩展上限；支持数据迁移评估和数据比对，能够支持至少一个运行中的系统实现平滑的数据迁移而不中断业务。 2.服务器：2U机架式服务器；CPU:配置>2颗龙芯3B4000处理器 (主频: ********)；内存:配置4*16G内存;支持8个DDR4内存插槽，支持RDIMM，最大容量256G;服务器存储:配置2*480GB SSD+2*2TB HDD整机前置支持12个********英寸/********英寸硬盘槽位或24个********英寸硬盘槽位，支持SATA、SAS、SATA SSD硬盘；板载4个千兆电接口，1个独立千兆管理接口，2个VGA接口，1个串口，2个USB ********接口，4个USB ********接口;；10扩展:支持5个标准PCIe插槽:配置1张独立Raid卡，缓存21G;支持RAID0、1、5、10、50等；配置550W 1+1双电源；所投产品具有低温/低气压测试报告，MTBF20万小时检测报告(提供检测报告)。 二、投标资格要求 （一）投标人需持有有效企业法人营业执照，经营范围包括软件销售、维护等，具备 乙级 涉密 信息系统集成资质 。 （二）本次采购干部人事档案数字化系统项目的供货方案、服务保障及报价书。 （三）投标人当前未因不良行为记录被行政主管部门禁止投标；投标人未被列入 “****网记录失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单，在中****网（********）查询近三年企业和法定代表人无行贿犯罪记录的，方可参加本项目的投标。（以本项目招标公告发布之日起至投标截止时间前在“****网中****网查询结果截图为准，如相关记录失效，投标人须提供相关证明材料。）
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