改进为基础，结合年度合规管理目标，建立合规管理体系，制定符合合规管理文化和目标的相关管理制度及流程，并在组织内有效地运行实施，并通过定期、不定期地维护和评估，纠正和改进合规管理体系漏洞，通过体系架构、项目实施、宣贯培训、梳理合规风险清单、完善合规制度文件、编制合规管理手册及明确合规管理要...
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